Filip sa špecializuje na právo obchodných spoločností a obchodné právo, fúzie a akvizície, ako aj pracovné právo. Zúčastňuje sa viacerých projektov v rôznych sektoroch vrátane automobilového priemyslu, energetiky a chemického priemyslu.
Odvetvia
Služby
Vybrané skúsenosti
poradenstvo pre Green Renewable Energy Company v súvislosti s rôznymi akvizíciami na posilnenie portfólia pôsobiaceho v sektore výroby a distribúcie tepla a rôznych podporných činností na Slovensku
poradenstvo pre Kimex Group pri akvizícii významného brownfield projektu v historickom centre Košíc od jedného z najväčších realitných investičných fondov v strednej a východnej Európe. Zohrával významnú úlohu pri riadení procesu akvizície, následnom plánovaní výstavby, štruktúrovaní projektu a prípravy na jeho budúci predaj
poradenstvo pre spoločnosť GLP pri kúpe pozemkov pre jej nové developerské projekty na Slovensku, vrátane približne 330 000 m2 stavebných pozemkov v blízkosti medzinárodného letiska v Bratislave
poradenstvo pre Transpetrol v širokej škále korporátnych, regulačných a zmluvných záležitostí
poradenstvo pre globálneho výrobcu automobilov v každodenných obchodných a pracovnoprávnych záležitostiach v súvislosti s jeho investíciou na Slovensku v hodnote viac ako 1 miliarda EUR
poradenstvo pre VEMEX ENERGO v súvislosti s rôznymi pracovnoprávnymi záležitosťami a zmluvami
poradenstvo pre SEC TECHNOLOGIES v pracovnoprávnych otázkach vrátane nastavenia zamestnaneckej schémy odmeňovania
poradenstvo pre PPA Controll v súvislosti so zmenami v riadiacej štruktúre spoločnosti
poradenstvo pre 26HOUSE pri prípravných krokoch v súvislosti so zriadením viacstrannej odmeňovacej schémy zamestnancov (ESOP)
poradenstvo pre PIXEL FEDERATION v súvislosti so zriadením viacstrannej odmeňovacej schémy zamestnancov
poradenstvo pre LINCOLN ELECTRIC SLOVAKIA v oblasti hromadného prepúšťania v súvislosti s likvidáciou spoločnosti*
poradenstvo pre GlaxoSmithKline Slovakia v každodenných pracovnoprávnych otázkach vrátane prepúšťania*
poradenstvo pre A3 Soft v každodenných pracovnoprávnych otázkach vrátane viacerých súdnych sporov iniciovaných jej bývalým zamestnancom*
*počas pôsobenia v predchádzajúcej firme